據外媒報道，為了兌現之前向投資者做出的削減10億美元成本的承諾，高通已開(kāi)始在加州裁員，此次裁員規模大約為1500人，這也是該公司更廣泛的裁員計劃的一部分。
據知情人士稱(chēng)，加州的裁員是整個(gè)裁員計劃的主要內容，其他地區也會(huì )進(jìn)行裁員，但是規模會(huì )相對小一些。目前，高通在全球范圍擁有大約3.4萬(wàn)名員工。
高通在一份電子郵件聲明中證實(shí)，此次裁員的對象既有全職員工也有臨時(shí)員工，但它未說(shuō)明各地區或各部門(mén)的具體裁員數量。
高通在聲明中表示：“我們首先評估了非人力資源開(kāi)支的削減情況，但是我們得出的結論是，公司必須裁員才能支持長(cháng)期增長(cháng)和成功，這將最終惠及我們所有的股東。”高通表示，公司將會(huì )為被裁掉的員工提供遣散費。
高通在今年1月份承諾，它將削減10億美元的開(kāi)支來(lái)提高收益，這也是公司為了抵御競爭對手博通的敵意收購要約而采取的部分舉措。在特朗普政府下令取消這項交易之前，高通股東已經(jīng)準備忽略高通的承諾并支持博通的收購要約。特朗普政府以國家安全為由下令取消了這項交易。
高通管理層現在必須履行其承諾，并努力解決阻礙收入和利潤增長(cháng)的其他問(wèn)題。自2015年以來(lái)，高通銷(xiāo)售額逐年遞減，預計2018財年將下降3%。
這并非高通首次裁員。在2015年的時(shí)候，這家芯片巨頭在激進(jìn)投資者的壓力下宣布重組，導致數千人失業(yè)。
據知情人士稱(chēng)，最新的裁員數字將在未來(lái)幾天內得到澄清，屆時(shí)高通將發(fā)布所謂的“警告通知”或“員工調整和再培訓通知”。加州規定，企業(yè)裁員50名或以上員工，必須提前30天內上報裁員通知書(shū)。
01月07日 18:14
